Equidad de género en Chile 2025-2026: datos duros y realidades que no puedes ignorar
El estado de la equidad de género en Chile y el mundo (2025-2026)
Según el Global Gender Gap Report 2025 del Foro Económico Mundial, el mundo necesitará aún 134 años para cerrar completamente la brecha de género al ritmo actual. Chile ocupa el puesto 57 de 146 países, con avances en educación y salud, pero rezagos significativos en participación económica y política.
Brecha salarial: el dinero que las mujeres no reciben
- En Chile, las mujeres ganan en promedio un 21% menos que los hombres por trabajos equivalentes (INE, 2025)
- La brecha aumenta en cargos directivos: las mujeres gerentes ganan hasta un 34% menos que sus pares masculinos
- Solo el 29% de los cargos de alta dirección en empresas chilenas son ocupados por mujeres (SERNAMEG, 2025)
- A nivel mundial, la brecha salarial promedio es del 20% según la OIT 2025
Participación laboral femenina
- La tasa de participación laboral femenina en Chile alcanzó el 52,3% en 2025, aún 20 puntos por debajo de la masculina (72,1%)
- El 75% del trabajo no remunerado (cuidado de hijos, adultos mayores, hogar) recae sobre mujeres en Chile
- Las mujeres dedican en promedio 5,9 horas diarias a trabajo doméstico no remunerado, versus 2,3 horas los hombres (CASEN 2025)
- La maternidad reduce el salario femenino en un promedio del 11% (“penalidad por maternidad”), mientras la paternidad lo aumenta en un 6%
Participación política
- Tras la aplicación de la Ley de Paridad (Ley 21.200), el Congreso chileno alcanzó un 44% de representación femenina en 2025, uno de los índices más altos de América Latina
- Sin embargo, solo el 28% de los alcaldes electos en las municipales 2024 son mujeres
- A nivel mundial, las mujeres representan el 26,9% de los parlamentarios (ONU Mujeres, 2025)
Violencia de género: los números que duelen
- Femicidios en Chile 2025: Al cierre del primer semestre se registraron 23 femicidios consumados y más de 180 frustrados (Red Chilena contra la Violencia hacia las Mujeres)
- El 62% de las mujeres chilenas ha experimentado algún tipo de violencia de género a lo largo de su vida (SERNAMEG, 2025)
- A nivel mundial, 1 de cada 3 mujeres ha sufrido violencia física o sexual (OMS, 2025)
- El 89% de los agresores en casos de violencia intrafamiliar en Chile son hombres
Educación y STEM: la brecha que se reproduce
- Las mujeres representan solo el 27% de los estudiantes en carreras STEM en Chile (MINEDUC, 2025)
- En inteligencia artificial y tecnología, la brecha es aún mayor: solo el 22% de los profesionales de IA son mujeres a nivel mundial (WEF, 2025)
- Sin embargo, las mujeres obtienen mejores resultados académicos en promedio: el 58% de los títulos universitarios en Chile son obtenidos por mujeres
Avances legales recientes en Chile
- Ley 21.545 (2023): Violencia digital y ciberacoso de género
- Ley de Sala Cuna Universal (en implementación 2025): Extiende el derecho a sala cuna a todas las trabajadoras, eliminando la discriminación por tamaño de empresa
- Proyecto de Ley de 40 Horas: Impacta positivamente a mujeres con doble jornada laboral y doméstica
- Proyecto de Ley de Corresponsabilidad Parental (2025): Busca equiparar los permisos parentales entre hombres y mujeres
Lo que aún falta
A pesar de los avances, persisten desafíos estructurales: la economía del cuidado sigue siendo invisible, la brecha salarial se mantiene, y la violencia de género continúa siendo una emergencia nacional. La equidad de género no es solo un tema de justicia — es una condición para el desarrollo económico y social de Chile.
En Mujer Alfa creemos que una mujer informada es una mujer poderosa. Porque el cambio empieza cuando conocemos nuestra realidad.